Конкурс на замещение вакантных должностей от 15.02.2020

15 февраля 2020

Конкурс на замещение вакантных должностей от 15.02.2020

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования

«КУБАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИМЕНИ  И.Т.ТРУБИЛИНА»

ОБЪЯВЛЯЕТ:

• Выборы на замещение должности декана факультета: землеустроительного; зоотехнии; агрономии и экологии; гидромелиорации;

1. Перечень представляемых документов лицами участвующими в выборах:

- Заявление об участии в выборах.

- Документы о высшем образовании, профессиональной переподготовке (при наличии), повышении квалификации (при наличии).

- Документы, подтверждающие присуждение ученой степени, присвоение  ученого звания (при наличии).

- Список опубликованных (за последние 5 лет) научных и учебно-методических работ (для лиц не работающих в университете – полный список работ).

- Справка о педагогической и научной деятельности (за последние 5 лет).

- Личный листок по учету кадров (для лиц не работающих в университете).

- Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям.

- Документы о стаже работы.

- Медицинская книжка (для лиц не работающих в университете).

- Согласие на обработку персональных данных (для лиц не работающих в университете).

- Отчет о результатах проделанной работы в должности декана за 5 лет (для действующего декана).

- Программа развития факультета на 5-ти летний период.

2.Требования к квалификации, опыту практической работы и дополнительные условия к работе (в соответствии с ЕКС должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденный приказом Минздравсоцразвития РФ от 11.01.2011г. № 1н;  профессиональный  стандарт  «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования», утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 08.09.2015 г. № 608н.).

2.1. Дополнительные условия допуска к работе:

- отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации;

- прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

- прохождение в установленном законодательством Российской Федерации порядке аттестации на соответствие занимаемой должности;

- наличие ученой степени (звания);

- наличие публикации в ведущих отечественных и (или) зарубежных рецензируемых научных журналах и изданиях и (или) представления на национальных и международных конференциях результатов научно-исследовательской (творческой) деятельности, соответствующей области исследований аспиранта для руководства подготовкой аспирантов по индивидуальному учебному плану.

• Выборы на должность заведующего кафедрой: организации производства и инновационной деятельности; овощеводства; строительных материалов и конструкций; эксплуатации машино – тракторного парка; международного частного и предпринимательского права; управления и маркетинга; оснований и фундаментов; экономики предприятий; строительства и эксплуатации водохозяйственных объектов;

1. Перечень документов, представляемых лицами, участвующими в выборах:                                               

- заявление об участии в выборах;

- документы о высшем образовании, профессиональной переподготовке (при наличии), повышении квалификации (при наличии);

- документы, подтверждающие присуждение ученой степени, присвоение  ученого звания;

- список опубликованных (за последние 5 лет) научных и учебно-методических работ (для лиц, не работающих в университете – полный список работ);

- справка о педагогической и научной деятельности (за последние 5 лет);

- личный листок по учету кадров (для лиц, не работающих в университете);

- справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям;

- документы о стаже работы;

- медицинская книжка (для лиц, не работающих в университете);

- согласие на обработку персональных данных (для лиц, не работающих в университете);

- отчет о работе кафедры за 5 лет (для действующего заведующего кафедрой);

-программа развития кафедры.

2. Требования к квалификации, опыту практической работы и дополнительные условия допуска к работе (ЕКС должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденный приказом Минздравсоцразвития РФ от 11.01.2011г. № 1н).          

2.1. Требования к квалификации: 

-высшее профессиональное образование.

2.2. Требования к опыту практической работы:

- стаж научно-педагогической работы или работы в организациях по направлению профессиональной деятельности, соответствующей деятельности кафедры, не менее 5 лет.

2.3. Дополнительные условия допуска к работе:

- отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации;

- прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

- наличие ученой степени и звания.

• Конкурс на замещение должности профессора кафедры: архитектуры; ботаники и общей экологии; геодезии: земельного, трудового и экологического права; криминалистики; землеустройства и земельного кадастра; микробиологии, эпизоотологии и вирусологии; организации производства и инновационной деятельности; педагогики и психологии;

1. Перечень представляемых документов лицами, участвующими в конкурсе:                                                  

- заявление об участии в конкурсе;

- документы о высшем образовании, профессиональной переподготовке (при наличии), повышении квалификации (при наличии);

- документы, подтверждающие присуждение ученой степени, присвоение  ученого звания;

- список опубликованных за последние 5 лет научных и учебно-методических работ, за последние три года, заверенный в установленном порядке (для лиц, не работающих в университете – полный список работ);

- справка о педагогической и научной деятельности (за последние пять лет);

- личный листок по учету кадров (для лиц, не работающих в университете);

- справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям.

- документы о стаже работы;

- медицинская книжка (для лиц, не работающих в университете);

- согласие на обработку персональных данных (для лиц, не работающих в университете).

2. Требования к квалификации, опыту практической работы и дополнительные условия допуска к работе (в соответствии с ЕКС должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденный приказом Минздравсоцразвития РФ от 11.01.2011г. № 1н;  профессиональный стандарт «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования», утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 08.09.2015 г. № 608н.)

2.1. Требования к квалификации: 

- высшее профессиональное образование - специалитет, магистратура, аспирантура, направленность (профиль) которого, как  правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю);

- прохождение  в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучения и проверки знаний и навыков в области охраны труда, оказания первой помощи, средств информационно-коммуникационных технологий;

- обучение по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.

2.2. Требования к опыту практической работы:

- стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет;

- опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися или соответствующей преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - при несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю);

- опыт и систематические занятия научной, методической или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).

2.3. Дополнительные условия допуска к работе:

- отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации;

- прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

- прохождение в установленном законодательством Российской Федерации порядке аттестации на соответствие занимаемой должности;

- наличие ученой степени (звания);

- наличие публикации в ведущих отечественных и (или) зарубежных рецензируемых научных журналах и изданиях и (или) представления на национальных и международных конференциях результатов научно-исследовательской (творческой) деятельности, соответствующей области исследований аспиранта для руководства подготовкой аспирантов по индивидуальному учебному плану.

Претендент не допускается к конкурсу в случае: несоответствия представленных документов требованиям, предъявляемым по соответствующей должности; непредставления установленных документов; нарушения установленных сроков поступления заявления.

Заседание ученых советов состоится по адресу: г. Краснодар, ул. Калинина д.13,     в главном учебном корпусе и корпусах соответствующих факультетов.

Дата, время и место проведения Ученого совета университета: 27.04.2020г., 12.00ч., каб.209.

Срок приема документов – до 15.05.2020г.

Документы подавать по адресу: 350044, г. Краснодар, ул. Калинина, 13. ФГБОУ ВО Кубанский ГАУ, отдел кадров (каб.422, главный учебный корпус), телефон (861) 221-58-72.